可能是由于一些误会或疏忽而导致保险未能停止。他们能够帮助你了解自己的权益，并指导你采取进一步的行动，比如向劳动仲裁机构或有关部门投诉原公司的行为。提供相关的证据和文件，以证明你的工伤情况以及原公司未给停保险的事实，他们可能会提供相应的帮助。无论采取何种行动，建议你尽快与原公司和保险公司沟通，以便尽快解决工伤保险停保的问题。
如果原公司没有解除工伤保险，你可以采取以下措施：
1. 与原公司沟通：首先与原公司负责人或人力资源部门联系，了解他们的政策和原因，以及解决问题的可能方式。可能是由于一些误会或疏忽而导致保险未能停止。
2. 寻求法律帮助：如果与原公司的沟通未能解决问题，可以咨询专业律师的意见。他们能够帮助你了解自己的权益，并指导你采取进一步的行动，比如向劳动仲裁机构或有关部门投诉原公司的行为。
3. 联系保险公司：另外，你也可以直接联系保险公司，向他们反映情况并寻求解决方案。提供相关的证据和文件，以证明你的工伤情况以及原公司未给停保险的事实，他们可能会提供相应的帮助。
无论采取何种行动，建议你尽快与原公司和保险公司沟通，以便尽快解决工伤保险停保的问题。